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一般事業主行動計画

行動計画の趣旨

社員が会社での仕事と家庭や子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のような行動計画を策定する。

計画期間

平成30年4月1日~平成35年3月31日

内容

目標1妊娠中や出産後の女性労働者の健康の確保について整備の実施

対策:制度の周知を図り、情報提供及び相談体制の整備を実施

目標2子どもを育てる労働者が利用できる措置の実施

対策:始業・終業時刻の繰上げ又は繰り下げの制度を設ける

目標3育児・介護休業法に基づく諸制度の周知

対策:雇用保険法に基づく育児休業給付、労働基準法に基づく産前産後休業など
         諸制度の周知を図る

目標4働き方の見直し

対策:所定外労働の削減のための実施や年次有給休暇取得の促進を図る